کسب و کار

در سرمایه‌ گذاری خطر پذیر، منابع مالی به شرکت‌ها و استارتاپ‌های نوپا و تازه تأسیس اختصاص داده می‌شوند. در این روش، حامیان علاوه بر ارائه سرمایه، از تخصص، تجربه و شبکه ارتباطی و اجتماعی خود هم برای کمک به پیشرفت این پروژه‌ها استفاده می‌کنند. پیش از جذب سرمایه‌گذار لازم است برنامه‌ای دقیق و تیمی مجرب و از بازخورد مثبت مشتریان نسبت به محصولی که ارائه می‌دهید، مطمئن باشید. همچنین، هرچه اندازه بازار بزرگ‌تر باشد، احتمال جذب حامی و چندین برابر شدن سودتان بیشتر خواهد بود. برای آشنایی بیشتر با این نوع سرمایه‌گذاری، همراه ما باشید.

طبق گفته مسئولان وزارت کار، نسل Z و دهه هفتادی‌ها به کار در فضای هوشمند و مجازی بیشتر علاقه نشان می‌دهند. واقعیت این است که دهه هشتادی‌ها و نودی‌ها دیگر به شغل‌های سنتی روی خوش نشان نمی‌دهد و کار کردن در فضای مجازی را به دلیل وابستگی به اینترنت بیشتر می‌پسندد.

شوش میزبان سمینار بزرگ "طوفان فرصت‌ها؛ فروش فراتر از محدودیت‌ها" شد.

یک رستوران زنجیره‌ای اسرائیلی در بلژیک، تحت تأثیر موج اعتراضات ضد اسرائیلی و تهدیدهای آنلاین، شعبه خود در گنت را تعطیل و شعبه آنتورپ را برای فروش گذاشته است. تحریم مصرف‌کنندگان و کاهش مشتریان در مناطق مختلف بلژیک، فشار مالی شدیدی بر صاحبان کسب‌وکارهای وابسته به اسرائیل و حتی یهودیان وارد کرده است.

همایش «کارآفرینان توانمند کشوری» روز شنبه ۵ مهرماه با حضور جمعی از فعالان اقتصادی، کارآفرینان برجسته و مسئولان حوزه کسب‌وکار در سازمان مدیریت صنعتی برگزار می‌شود؛ رویدادی که با هدف معرفی، تجلیل و اشتراک تجارب کارآفرینان برتر، فرصتی برای شبکه‌سازی و تقویت فضای کارآفرینی کشور فراهم می‌آورد.

مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی در مراسم اعطای جایزه ملی مدیریت انرژی با اشاره به اینکه برخی شرکت‌ها توانسته‌اند در میان همه ناترازی‌ها به الگویی در بهینه‌سازی مصرف انرژی تبدیل شوند، گفت: این رویداد فرصتی برای تکرار تجربه‌های موفق و یادآوری محدودیت منابع انرژی است.

یک نماینده مجلس شورای اسلامی با تأکید بر اهمیت صندوق ضمانت سرمایه تعاون، گفت: این صندوق نقش کلیدی در حمایت از کسب‌وکارهای کوچک، چه تعاونی و چه غیرتعاونی دارد.

معاون امور تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست هم اندیشی سیاست‌گذاران دولتی و پارلمانی بخش تعاون با اشاره به وضعیت تعاونی‌ها در ایران، گفت: قانون تعاون نیازمند ارزیابی جامع است.

همزمان با افتتاح چهارمین کنفرانس بین‌المللی اقتصاد و مدیریت کسب‌وکار، نخستین دوره اعطای «نشان ملی مدیریت کسب‌وکار جمهوری اسلامی ایران» کلید خورد و این افتخار در حوزه حکمرانی اقتصادی به محمد شریعتمداری، مدیری با چهار دهه نقش‌آفرینی در حساس‌ترین مناصب کشور، رسید؛ گامی تازه برای نهادسازی و الگوسازی در مدیریت ایران.

لباس کار استاندارد نه تنها از فرد در برابر خطرات احتمالی محافظت می‌کند، بلکه باعث افزایش تمرکز و کارایی فرد در محیط کاری پرخطر میشود. در این مقاله، به بررسی نکات کلیدی در انتخاب و خرید لباس کار خواهیم پرداخت تا شما بتوانید بهترین تصمیم برای خرید این نوع لباس‌ها را بگیرید. هر شغل لباس کار مخصوص خود را دارد. انتخاب لباس کار بر اساس نوع فعالیت، اولین و مهم‌ترین گام برای اطمینان از محافظت کافی است.

بانک قرض الحسنه مهر ایران در راستای حمایت از کسب و کارهای کوچک و متوسط تا 800 میلیون تومان وام بدون بهره پرداخت می‌کند.

در حالیکه طی روزهای اخیر برخی شایعات از تصویب طرح‌هایی همچون «اینترنت طبقاتی» در شورای عالی فضای مجازی خبر داده‌اند، بررسی مصوبه جدید این شورا نشان می‌دهد که هیچ‌گونه اشاره‌ای به محدودسازی دسترسی اینترنت یا طبقه‌بندی کاربران وجود ندارد.

ترس و نگرانی‌های ناشی از بحران‌های احتمالی، نه‌تنها کسب‌وکارها را فلج می‌کند، بلکه با ایجاد واکنش‌های پیش‌دستانه و غیرمنطقی، خود به بحرانی واقعی در اقتصاد تبدیل می‌شود. محمدرضا انبیائی، دبیرکل انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران، در گفت‌وگویی تحلیلی با پُرسون به بررسی ابعاد این پدیده پرداخته است

انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران در بیانیه‌ای بر ضرورت اقدام‌های فوری و هدفمند دولت برای حمایت از کسب‌وکارها در دوران بازسازی اقتصادی پس از جنگ تأکید کرد و بسته‌ای هشت‌بندی برای حمایت از فعالان اقتصادی ارائه داد.

دبیرکل انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران و مدرس دانشگاه، در گفت‌وگویی تحلیلی با پُرسون به بررسی نقش کلیدی توسعه بنادر خشک در بهبود ساختار لجستیکی کشور، ارتقاء فضای کسب‌وکار و فرصت‌های اقتصادی ویژه استان خراسان رضوی پرداخت.

استخدام نیروی جدید می‌تواند یکی از چالش‌های بزرگ هر کارفرما باشد، اما بسیاری از آن‌ها در این فرآیند دچار اشتباهاتی می‌شوند که می‌تواند پیامدهای جدی برای سازمان داشته باشد. از انتخاب نادرست کاندیداها تا عدم توجه به فرهنگ سازمانی، این اشتباهات نه تنها کیفیت نیروی کار را تحت تأثیر قرار می‌دهند، بلکه می‌توانند به کاهش بهره‌وری و افزایش هزینه‌ها منجر شوند.

در عصر کنونی، رهبری دیگر صرفاً به جایگاه و دستور دادن محدود نمی‌شود، بلکه قدرت واقعی آن در زبان و نحوه ارتباط مؤثر با دیگران نهفته است.