دولت اهتمام عجیبی در انتخاب وزرا و مدیران گمنام دارد

دولت هیچ انگیزه ای برای قرار دادن افراد صاحب صلاحیت، کارآمد، متفکر و مدیر در حوزه های مختلف ندارد و اهتمام عجیبی در انتخاب وزرا و مدیران گمنام دارد.
تصویر دولت اهتمام عجیبی در انتخاب وزرا و مدیران گمنام دارد

به گزارش سایت خبری پرسون، از ابتدای دولت سیزدهم تاکنون تغییرات زیادی در کابینه اتفاق افتاده است، وزرای کار، راه و شهرسازی، آموزش و پرورش، صمت، جهادکشاورزی و ورزش و جوانان تغییر کردند و دبیر شورای امنیت ملی، رئیس کل بانک مرکزی، معاونان علمی، اقتصادی، اجرایی و برنامه و بودجه رئیس جمهور نیز جای خود را به کسان دیگری دادند اما همچنان این دولت به لحاظ هماهنگی بین اعضای کابینه مورد نقد قرار دارد.

ناصر ایمانی در گفتگو با نامه‌نیوز درباره ادامه نقدها به عملکرد دولت با وجود ترمیم کابینه گفت: مهمتر از موضوع تغییر و ترمیم کابینه آن است که فردی توانمندتر و کارآمدتر در مسئولیت قرار گیرد. حالا با این معیار تغییرات یک سال گذشته دولت را بررسی کنیم ببینیم چقدر در پروسه تغییر کابینه افراد توانمندتر و کارآمدتر مورد استفاده قرار گرفتند. اگر جواب منفی است، پس بهتر بود تغییری اتفاق نمی افتاد چون خود تغییر هم آسیب به دولت می زند.

وی افزود: این مطلوب نیست که ظرف یک سال 30 درصد اعضای کابینه تغییر کنند، تغییر زمانی توجیه دارد که ضرورتی احساس شود. شخصا به نظرم می آید که دولت هیچ انگیزه ای برای قرار دادن افراد صاحب صلاحیت، کارآمد، متفکر و مدیر در حوزه های مختلف ندارد. حتی می توانم بگویم که از بابت در حال ناامید شدن هستم.

این تحلیلگر مسائل سیاسی یادآور شد: از ابتدای دولت افرادی به عنوان وزیر معرفی شدند که تعجب و حیرت صاحب نظران و کارشناسان آن حوزه را در پی داشت چون 10 ها نفر بهتر از این افراد بودند اما دولت اشخاص گمنام را انتخاب کرد و اگر وزیری یا معاون رئیس جمهوری نیز تغییر کرد، عموما افراد بعدی خیلی شاخص نبودند. ثانیا همین وزرایی هم که هنوز تغییر نکردند بسیاری از کارشناسان، سیاسیون و نمایندگان مجلس به عملکردشان انتقاد دارند.

504821